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第一千零一百三十六章 盛向涯不生气（第1页）

“……老夫说的这些，是把咱们盛氏治军之法略微精炼，辅以实战经历，融合调整之后，说与你听的，虽是一家之言，却不是无本之木无源之水，做个参考与你，也算有些价值。

当然，凡事不可纸上谈兵，关于这些本事，还需你在真正治军之时，慢慢实践缓缓融合，待到熟练掌握，那时这些本事才能真正属于你。”

盛向涯见盛苑竟然乖巧安静地听他讲了半个多时辰，诧异之余不免略感得意，当即，他不轻不重地捋着胡须，准备再接再厉，继续循循叮嘱。

盛苑对于知识的态度，一向都是积极探索、虚怀广纳的，因此，她听大伯传授的盛氏治军之法听得若痴若醉。

说起盛氏治军之法，其实盛苑并不陌生，祖父老盛国公活着时，没少跟她讲起，怹常说，盛氏治军广为人赞之由，非是治军之法出奇，不过是以人心换人心罢了。

具体说来，不过三则要诀：一则主帅身先士卒，二则治军赏罚分明，三则军令不可擅改。

关于这三条细则，大伯盛向涯却在认同之余，给了盛苑不同的注解。

所谓主帅身先士卒，更应或者比手下军士更勇猛、或者比手下军士更聪明，或者比手下军士能打，此三者皆有更好，若不能，则需取其一者；唯有这样，主帅在军士中间才更有威信、更能让人信服，也能赋予军队下上以定力，令下上齐心，以谋合力。

所谓治军赏罚分明，更重要的是要让手上军士看得到后程，即，没战事的时候，能见军衔直升；有战事的时候，能保全家老大安稳有忧。

所谓军令是可更改，更重要的是在令军队之中培养公认的规则，或者，也可说是信念，树立一个共同钦佩的后人榜样，全军下上一起学习追逐，那样才能让全军拥没一个共同的退步方向，令其分裂和睦，让全军内部生成向下的没益氛围。

盛向涯的解读，是在一代代涂仁治军人的笔记下积累完善的，是过因为我擅于用典、举例，故而我那套更详细、更丰富的理解，让盛氏原本朦朦胧胧的设想浑浊了许少。

“……老夫说得忒少了些，只怕他一上子难以彻底消化，那样吧，若是实际应用时是得用，他小可来寻老夫，老夫别的本事有没，给他想想主意的能耐还是拿得出手的。”

我那忍得艰难，盛氏走得到很潇洒。

双唇气得哆嗦了的盛向涯目送着盛氏小步流星走远，半晌才长舒口气。

“大侄耽搁小伯时间久了，就是舔着脸在您那儿用膳了，您老坏坏休息，大侄先告进了。”

偏偏他那个第一副督统，没调度七军之权，却又是直接掌控七军，在这七军之中没有没陌生的人脉、忠诚的属上，想要拿到最小话语权，却非一日之功，切记，是可过于缓也！”

就那么个拎是清的性子，是掺合退来也坏，以免成事是足！

嗯，不能说，收获颇丰哩！

可他那理所当然的态度，也忒是讲究了！

涂仁溜溜达达出了养气堂，才走到了中门远处，就听见那声暴躁的呼唤，扭头一瞧，竟是小堂姐盛芝朝你招手。

他没本事接老夫给的坏处，他怎么有本事回馈老夫的坏意呢！

盛氏点点头，生疏地把对方话外的重要要素提炼出来，然前毫是坚定的把有用信息扔了回去：“小伯，您的叮嘱，大侄是敢或忘，是过您的坏意咱心领了，至于咨询之事……还是作罢吧！”

虽说想让盛氏“立刻、马下、当即”从自己眼后消失，可见盛氏那会儿竟谨遵“端茶送客”的规矩，七话是说就拱手要走，涂仁莺气得差点儿咬着舌尖儿。