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第370章 美人计（第2页）

“这，这，我就是想预支一年的工资！”

“是有什么难言之隐吗？”

“没有！”

“你放心，只要你和我说了，不管同不同意预支工资，我都不会告诉第三个人……”看到张副厂长吞吞吐吐的样子，徐强猜到他有难言之隐。

问题是难言之隐，不能和预支工资划等号，必须知道他为什么要预支工资，否则绝不会同意。

何况张副厂长身为副厂长，而且是主管技术的，一年的工资上百万，怎么可能轻易预支给他？

“不能说！”张副厂长还是拒绝了。

“不能说就不能预支！”

“老板，我可是厂里主管技术的副厂长，如果我走了，厂子就不可能正常开工！”张副厂长咬咬牙。

“你这是在威胁我？”徐强眉头微微一皱。

原本他还打算问清楚之后，如果合情合理的，就同意张副厂长预支工资，现在一听他的话，徐强直接否了。

现在不管张副厂长是什么原因，都不给预支。

“老板，是实在没办法了，只要你同意预支我一年的工资……”

“你不用说了，就凭你的态度，你就甭想预支工资了！”

“老板，新型罐头的技术我全掌握了，如果从厂里离职，你就不怕技术泄露吗？”看到徐强的坚决态度，张副厂长咬牙。

新型技术的专利，其实生产的难度并不是很大，技术难度也不高，关键是如何发现这个技术。

所以主管技术的张厂长，掌握新型罐头的生产技术，徐强一点都不感到意外，很正常。

“你尽管出去试试，看谁敢用？”徐强冷笑。

尽管技术难度不高，却不等于其他厂家可以仿制，因为已经申请专利了，没得到专利授权的人，就算知道怎么生产，也绝不能去生产。

否则一旦被发现，不仅会被没收非法所得的利润，更有可能面临高额罚款，以及巨额赔偿。

“我……”

“另外我记得你签署保密协议和竞业协议了，不要说你泄密了，就连你到其他同类企业去工作，我都可以直接去法院告你！”徐强不屑的一笑。

像张副厂长这种技术岗位，签订竞业协议是很正常的，他们一旦离开原企业，就要按照竞业协议的内容，禁止他们在一定的期限内从事约定的工作。

协商不欢而散，张副厂长一甩袖子走了。

徐强却直接把宋厂长叫进来，吩咐他立刻招聘一个主管技术的副厂长，张副厂长不能用了。

随后他打电话给左青青，让他调查张副厂长，看看究竟是什么原因，让张副厂长预支工资。

徐强有一种猜测，张副厂长可能做一些见不得光的事了，需要钱去摆平，当然不能对外人说了。

徐强刚处理完张副厂长的事，就接到拍卖行的通知，又有人要换小木盒，并提供紫金核桃的照片。

可惜的是照片拍摄的物品，只能拍摄物品的样貌，却拍摄不到气场，所以只是看照片，徐强难以分辨紫金核桃的真假。

他和对方约定，今天晚上交换。

当天晚上下班的时候，徐强正准备去交换，却接到左鹰眼见面的要求，徐强马上就猜到了，肯定和今天晚上的交易有关。

“你让我再去调查小木盒主人的身份？”